МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ -
ГОРОД НОВОМОСКОВСК И НОВОМОСКОВСКИЙ РАЙОН
МУНИЦИПАЛЬНЫЙ СОВЕТ
РЕШЕНИЕ
от 26 февраля 1999 г. N 26-2
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ
О МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ В НОВОМОСКОВСКОМ
МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ
На основании Закона Тульской области "О внесении изменений в
закон Тульской области "О муниципальной службе в Тульской области"
и в соответствии со ст. 14 Устава муниципального образования -
город Новомосковск и Новомосковский район, Муниципальный Совет
решил:
1. Внести изменения и дополнения в Положение о муниципальной
службе в Новомосковском муниципальном образовании (прилагаются).
Глава Новомосковского
Муниципального образования
Н.Н.МИНАКОВ
СОГЛАСОВАНО:
Заместитель председателя
Муниципального Совета
В.Г.СТАРКОВ
Приложение N 1
к решению Муниципального Совета
от 26.02.1999 N 26-2
1. Изложить пункт 2 части 2 статьи 5 в редакции: "Решение
признания образования равноценным принимаются Советом по вопросам
муниципальной службы муниципального образования в соответствии с
нормативными правовыми актами Российской Федерации";
2. Изложить часть 3 статьи 14 в редакции "3. При увольнении в
связи с ликвидацией органа местного самоуправления или при
сокращении его штата муниципальному служащему предоставляются
гарантии, установленные законодательством Российской Федерации о
труде для работников в случае их увольнения в связи с ликвидацией
предприятий, учреждений, организаций, сокращения штата
работников";
3. Часть 4 статьи 14:
1) исключить из части 4 статьи 14 после слов "в резерв"
словосочетание "с сохранением в течение года непрерывного стажа
муниципальной службы";
2) дополнить часть 4 статьи 14 пунктом: "Правовое положение
муниципального служащего, находящегося в резерве устанавливается
законами и нормативными правовыми актами области";
4. Часть 5 статьи 14 исключить полностью;
5. Изложить пункт 1 части 2 статьи 16 в редакции "2. Сверх
ежегодного оплачиваемого отпуска муниципальному служащему за
выслугу лет может предоставляться в соответствии с федеральными
законами, нормативными правовыми актами Российской Федерации,
законами и нормативными правовыми актами области, уставом и
правовыми актами муниципального образования дополнительный
оплачиваемый отпуск из расчета один календарный день за полный
рабочий год муниципальной службы, но не более 15 календарных
дней".
6. Изложить части 2 и 3 статьи 17 в редакции:
"2. Муниципальный служащий имеет право на получение
государственной пенсии, назначенной в соответствии с федеральными
законами, и ежемесячной доплаты к ней за счет средств местного
бюджета, устанавливаемой в соответствии с законом области.
3. Максимальный размер государственной пенсии и доплаты к ней
муниципального служащего не может превышать максимальный размер
государственной пенсии и доплаты к ней служащего по
соответствующей государственной должности";
7. Часть 2 статьи 19 дополнить пунктом е) в редакции:
"е) наличия подтвержденного заключением медицинского учреждения
заболевания, препятствующего исполнению им должностных
обязанностей";
8. Часть 3 статьи 19:
1) изложить пункт е) части 3 статьи 19 в редакции:
"е) медицинское заключение о состоянии здоровья";
2) пункт е) части 3 статьи 19 считать пунктом ж) части 3 статьи
19.
9. Изложить часть 2 статьи 20 в редакции: "2. Порядок и условия
проведения аттестации устанавливаются Положением о порядке
проведения аттестации муниципальных служащих, утвержденным Главой
в соответствии с федеральными законами и законами области".
10. Изложить часть 1 статьи 22 в редакции: "1. В случаях,
предусмотренных нормативными правовыми актами органов местного
самоуправления, в соответствии с федеральными законами,
нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и
нормативными правовыми актами области, замещение вакантных
должностей муниципальной службы может производиться на конкурсной
основе".
11. Изложить часть 3 статьи 22 в редакции "3. Конкурс на
замещение вакантной должности муниципальной службы проводится
конкурсной комиссией в порядке, установленном Главой, в
соответствии с законами и нормативными правовыми актами Российской
Федерации и области".
12. Исключить часть 4 статьи 23 полностью.
13. В статье 24:
1) исключить из части 2 статьи 24 пункт а);
2) считать пункты б), в) соответственно пунктами а), б);
3) исключить из части 3 статьи 24 следующую норму: Предельный
возраст для нахождения на муниципальной службе - 60 лет.
Допускается продление нахождения на муниципальной службе
муниципальных служащих решением руководителя соответствующего
муниципального органа. Однократное продление срока нахождения на
муниципальной службе муниципального служащего допускается не
более, чем на один год.";
4) исключить часть 4 статьи 24 полностью.
Муниципального Совета
Н.А.САМОЙЛОВА
|
