ГУБЕРНАТОР ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 декабря 2004 г. N 66-ПГ
О СОВЕТЕ ПО КАДРОВОЙ ПОЛИТИКЕ
ПРИ ГУБЕРНАТОРЕ ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ
В целях реализации единой государственной кадровой политики и
повышения эффективности государственной службы в исполнительных
органах государственной власти и подразделениях аппарата
администрации Тульской области, в соответствии со статьей 30
Устава (Основного Закона) Тульской области постановляю:
1. Образовать Совет по кадровой политике при губернаторе
Тульской области.
2. Утвердить Положение о Совете по кадровой политике при
губернаторе Тульской области (приложение 1) и его состав
(приложение 2).
3. Постановление вступает в силу со дня подписания.
Губернатор Тульской области
В.А.СТАРОДУБЦЕВ
Приложение 1
к Постановлению губернатора
Тульской области
от 24.12.2004 N 66-пг
ПОЛОЖЕНИЕ
О СОВЕТЕ ПО КАДРОВОЙ ПОЛИТИКЕ ПРИ ГУБЕРНАТОРЕ
ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ
1. Совет по кадровой политике при губернаторе Тульской области
(далее - Совет) является постоянно действующим консультативным
органом, образованным в целях формирования и проведения единой
государственной кадровой политики и повышения эффективности
государственной гражданской службы в исполнительных органах
государственной власти и подразделениях аппарата администрации
Тульской области (далее - исполнительные органы государственной
власти области).
2. Совет в своей деятельности руководствуется Конституцией
Российской Федерации, федеральными законами, указами и
распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и
распоряжениями Правительства Российской Федерации, законами
Тульской области, нормативными правовыми актами губернатора и
администрации Тульской области, а также настоящим Положением.
3. Основными задачами Совета являются:
1) реализация единой государственной кадровой политики в
исполнительных органах государственной власти области;
2) определение основных направлений совершенствования структуры
исполнительных органов государственной власти области в целях
повышения эффективности государственного управления в рамках
реформирования государственной гражданской службы;
3) определение основных направлений по формированию кадрового
состава государственных гражданских служащих.
4. Основными функциями Совета являются:
1) подготовка предложений по разработке проектов законов и иных
нормативных правовых актов по вопросам государственной гражданской
службы Тульской области;
2) подготовка предложений по повышению эффективности
деятельности исполнительных органов государственной власти
области;
3) рассмотрение предложений по формированию конкурсных
комиссий, проведению аттестации и квалификационных экзаменов
государственных гражданских служащих исполнительных органов
государственной власти области;
4) определение основных направлений и координация работы по
формированию кадрового резерва на замещение государственных
должностей государственной гражданской службы области;
5) рассмотрение вопросов, связанных с реформированием
государственной гражданской службы в исполнительных органах
государственной власти области;
6) рассмотрение вопросов, связанных с реализацией
государственной кадровой политики в исполнительных органах
государственной власти области, процедур управления персоналом и
методическим обеспечением прохождения государственной гражданской
службы;
7) разработка рекомендаций по формированию и реализации
ежегодного плана подготовки, переподготовки и повышения
квалификации государственных служащих области;
8) рассмотрение материалов о представлении государственных
гражданских служащих исполнительных органов государственной власти
области к награждению государственными наградами Российской
Федерации;
9) рассмотрение иных вопросов в сфере кадровой политики и
государственной гражданской службы.
5. Совет в пределах своей компетенции имеет право:
1) запрашивать и получать в установленном порядке от
исполнительных органов государственной власти области информацию и
материалы, необходимые для решения вопросов, входящих в его
компетенцию;
2) приглашать для участия в своей работе представителей
исполнительных органов государственной власти области,
общественных объединений и организаций;
3) создавать рабочие группы из числа ученых, специалистов
исполнительных органов государственной власти области,
представителей общественных организаций и объединений, определять
полномочия и порядок работы этих групп.
6. Председателем Совета является губернатор Тульской области.
Состав Совета утверждается постановлением губернатора Тульской
области.
7. Заседания Совета проводятся по мере необходимости, но не
реже одного раза в три месяца.
Заседание Совета проводит его председатель или по его поручению
один из его заместителей. Члены Совета участвуют в его заседаниях
без права замены. В случае отсутствия члена Совета на заседании он
имеет право представить свое мнение по рассматриваемым вопросам в
письменной форме.
8. Заседание Совета считается правомочным, если на нем
присутствуют более половины его членов.
9. Решение Совета принимается большинством голосов
присутствующих на заседании членов Совета путем открытого
голосования. В случае равенства голосов решающим является голос
председательствующего на заседании.
10. Решения Совета оформляются протоколом, который подписывает
председатель Совета либо лицо, председательствующее на заседании.
Решения Совета носят рекомендательный характер.
11. Организационно-методическое обеспечение деятельности Совета
осуществляет управление государственной службы и кадров аппарата
администрации Тульской области.
Приложение 2
к Постановлению губернатора
Тульской области
от 24.12.2004 N 66-пг
СОСТАВ
СОВЕТА ПО КАДРОВОЙ ПОЛИТИКЕ
ПРИ ГУБЕРНАТОРЕ ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ
Стародубцев - губернатор Тульской области,
Василий Александрович председатель Совета
Воропаев - вице-губернатор Тульской области,
Анатолий Анатольевич заместитель председателя Совета
Калинин - первый заместитель губернатора -
Николай Васильевич руководитель аппарата администрации
Тульской области, заместитель
председателя Совета
Лисицына - начальник управления государственной
Тамара Владимировна службы и кадров аппарата администрации
Тульской области, секретарь Совета
Члены Совета:
Лукьянов - заместитель губернатора Тульской области
Анатолий Васильевич
Ротин - заместитель губернатора Тульской области
Владимир Григорьевич
Хамешина - заместитель руководителя аппарата
Ольга Григорьевна администрации Тульской области
Орехова - директор департамента социального
Александра Ивановна развития Тульской области
Петрова - директор департамента финансов Тульской
Галина Валентиновна области
Гринева - и.о. директора департамента
Нина Константиновна труда Тульской области
Шавелкина - начальник государственно-правового
Лариса Михайловна управления аппарата администрации
Тульской области
Истомина - директор Тульского регионального
Лариса Борисовна филиала Российской правовой академии
(по согласованию)
Соколов - ректор Тульского государственного
Эдуард Михайлович университета (по согласованию)
|
